会社も社員もアップデートしなければ、生き残れない時代へ

新型コロナウイルスの猛威が生活を圧迫して、過ぎ去ろうとしています。

かといって、私たちの生活はコロナ禍前に戻ることはありません。就業スタイルも180度変わりました。

人類はいつの時代も天災や戦争、疫病などさまざまな問題と直面しながら生き抜いていく生物です。問題に直面した時にいかに新しいアイデアを取り入れ吸収し、人類の役に立つモノや人を感動させるモノを生み出していく人や会社こそが生き残っていきます。時代に取り残されたものはいつの時代も衰退していくものです。老舗には老舗の良さがあります。古い曲には古い曲なりの良い情緒があります。
しかし、会社も古き良き伝統は残しつつ、アップデートを常にしていかなければなりません。新しいことを取り入れていかなければ生き残れない戦国時代にいつもいるものです。

部署のエース格を思い切って他部署に移動させて、その時の短期間での生産性は下がるかも知れませんが、長期的に見て新しい人材から中核が生まれるかもしれない可能性を当社は期待しています。

そして佐々木電機工業は新しい、若い力を求めています。 
時代に沿った新しいアイデアを持ったパワーを募集しています。会社に新しい扇風を巻き起こしてくれる人物が必須です。 
私たちは、一緒に試行錯誤して会社を盛り上げていける戦力を探しています。

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https://d-starjob.com/detail/index/oid/2110240004270001.html?utm_source=Indeed&utm_medium=cpc&utm_campaign=Indeed

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